SPECIAL NEGOCIATION TELETRAVAIL à AXA FRANCE

L’UDPA a fait entendre ses revendications pour un 3°jour de télétravail, la remise de tickets restaurant et la possibilité de badgeage

	La 3ème journée de télétravail : L’UDPA avait fait le constat en venant à votre rencontre qu’une 3ème journée de télétravail était plébiscitée par une très grande majorité d’entre vous : La direction accepte cette demande.
	La possibilité de badger : L’UDPA a demandé à la direction d’acter la confiance qu’elle dit vouloir mettre en place dans l’entreprise, en donnant la possibilité aux salariés de badger pendant leurs jours de télétravail : La direction accepte cette demande.
	Les titres restaurant pour chaque journée télétravaillée à compter du 1er juin, à hauteur de 60 % dans la limite de 9 € soit 5,40 €.
	Indemnité forfaitaire de télétravail : La direction refuse pour le moment de revoir à la hausse le montant mensuel de restera à 20 € .

Bien que la dernière mesure soit décevante, surtout dans cette période d’inflation galopante et de la hausse des prix de l’énergie auxquelles le salarié télétravailleur est confronté, l’UDPA qui se fait l’écho des salariés, considère néanmoins que les 3 premières mesures précitées sont une réelle avancée.

De ce fait, l’UDPA est signataire de ce nouvel avenant à l’accord de télétravail. qui portera sur la période d’avril 2022 à décembre 2023.

Toute l’équipe de l’UDPA reste à votre entière écoute pour toute question.