Rémunération variable : Bilan sur le CRV et la PPEI 2020 à AXA France

Les années se suivent et se ressemblent …

Complément de Rémunération Variable (CRV)

6 089 cadres
- 2 522 « classe 5 »
- 2 843 « classe 6 »
- 724 « classe 7 »

Montant théorique moyen

- classe 5 : 2 955 €
- classe 6 : 4 655 €
- classe 7 : 7 738 €

Taux d’atteinte des objectifs :

- Classe 5 : 95,0 %
- Classe 6 : 97,2 %
- Classe 7 : 100,8 %

Prime de Progrès d’Équipe Individualisée (PPEI)

1 549 salariés de classe 4
Montant théorique moyen : 226 €
1 517 salariés ont été évalués (97,9 % des salariés)
Taux d’atteinte moyen des objectifs : 93,1 %.

Pour l’UDPA, aucune explication rationnelle n’est apportée par la direction pour justifier cette inéquité.

Sommes-nous proche d’une discrimination de classe ?

Vos représentants